9月27日，中國水產科學研究院長江水產研究所（以下簡稱“長江所”）召開了2010年度新進工作人員座談會。所黨委書記鄭志靈、所長助理肖漢兵以及辦公室、人事處、科技處、魚類病害防治研究室負責人出席了會議。

　　鄭志靈書記向新進工作人員介紹了本所歷史沿革、組織機構、科研創新、公益服務、科技成果轉化、科研條件建設等基本概況。并對他們提出了希望和要求：一是要做好從學生到工作人員的角色轉變。無論是進編還是項目聘用人員，都要調整好自己的心態，做好職業規劃，愛崗敬業，深入實踐，虛心學習。二是要愛所如家，傳承好長江所的優良傳統，同時帶來好的新風氣，摒棄一切壞的習慣。三是要腳踏實地工作，從點滴細節做起，不可急功近利，切忌學術浮夸作風。

　　其他與會的管理、業務部門負責人分別從所管理規章制度、個人成長經驗等方面向新進工作人員作了介紹。

　　2010年，長江所共招聘工作人員11名，其中博士2名，碩士8名。